Werkgever, laat u geld liggen?

Dat letselschade impact heeft op het slachtoffer is voor iedereen duidelijk. Maar als het slachtoffer zijn werk niet meer kan uitoefenen, dan kan dit ook een strop voor u als werkgever zijn. Immers, als werkgever bent u verplicht om het loon gedurende twee jaar van ziekte door te betalen. En dat niet alleen, ook de […]

2018-10-29T09:25:02+01:006 dec 2017|Categorieën: Geen categorie|

Het juridisch spreekuur wijzigt!

 

Het zal u niet zijn ontgaan: iedere donderdag van 16:00 tot 17:30 houden wij een gratis juridisch spreekuur. Ideaal om vrijblijvend kennis te maken en om uw zaak kosteloos aan ons voor te leggen. Per oktober wijzigen wij ons spreekuur naar de maandag van 15:00 tot 16:00.

 

Benieuwd wat wij voor u kunnen betekenen? Een […]

2017-10-03T16:38:02+02:001 okt 2017|Categorieën: Geen categorie|

Vergoeding van affectieschade, gaat het er eindelijk komen?

Goed nieuws! De Tweede Kamer heeft op 9 mei 2017 met algemene stemmen voor het Wetsvoorstel affectieschade gestemd. Het wetsvoorstel moet nu door de Eerste Kamer worden goedgekeurd. Maar alle ‘stoplichten’ lijken op groen te staan. De kans is groot dat er (eindelijk) een vergoeding gaat komen voor affectieschade.

 

Door het wetsvoorstel zal een beperkte […]

2017-05-22T13:46:54+02:0022 mei 2017|Categorieën: Affectieschade, Geen categorie, Letselschade, Smartengeld, Wetten en regels|

Zorgvraag bij niet aangeboren hersenletsel

Door Margot Feenstra (Psycholoog NIP bij Balans & Impuls)

 

Niet aangeboren hersenletsel is elke afwijking of beschadiging die na de geboorte is ontstaan. De oorzaak van de beschadiging kan een ongeval zijn, maar kan ook het gevolg van een ziekte zijn of vergiftiging. Jaarlijks worden ongeveer 130.00 mensen getroffen door een hersenbeschadiging.

 

De gevolgen van hersenletsel zijn […]

2017-04-25T13:53:21+02:005 apr 2017|Categorieën: Geen categorie, Letselschade|Tags: , , |
Ga naar de bovenkant